执业领域
梁燕玲律师的主要执业领域为劳动法、社会保险法、劳动仲裁和诉讼、职业健康与安全生产等。
梁燕玲律师有超过20年的法律从业经验，曾为许多跨国公司和国内企业进行劳动法方面的培训，起草和修改劳动合同、员工手册、规章制度、劳务派遣协议等法律文件，就劳动关系、工会、商业秘密保护、竞业限制、集体合同、工资、保险、福利及休假、职业健康、安全生产等多方面问题提供法律意见。
梁律师代表客户参与谈判与调解，代理劳动争议仲裁和诉讼案件，处理罢工等群体性事件，在劳动争议的处理方面，积累了丰富的经验。梁律师还长期处理劳动法方面的尽职调查与合规管理、企业并购中的员工问题、员工股权激励、生产安全事故的预防和处理、个人信息的采集、传输和使用、商业贿赂的调查与处理等等，梁律师在这些方面拥有丰富的实践经验，善于为客户提供最切实可行的解决方案。
梁燕玲律师担任中国劳动法学研究会理事、北京经济技术开发区劳动争议仲裁委员会兼职仲裁员、环太平洋律师协会劳动和移民委员会副主席，并担任清华大学、中国政法大学的兼职教授和导师。梁燕玲律师被"法律500强"（Legal 500）评选为"劳动法特别推荐律师"；被China Law & Practice评选为"年度最佳劳动法律师"；被《中国人才》（China STAFF）评选为"年度最佳劳动法咨询顾问"。
工作经历
梁燕玲律师于2007年加入金杜律师事务所。在加入金杜之前，她曾分别在北京昌明律师事务所和国家开发投资公司法律事务部工作。梁律师的工作语言是中文和英文。
